Facilitation

    

Décloisonner votre entreprise pour laisser rayonner ses connaissances

Formation

  • Facilitation - Nous concevons et facilitons les processus qui aideront votre groupe à explorer de nouvelles possibilités. Il s'agit d'élaborer des plans stratégiques et mettre en œuvre des pratiques innovantes pour atteindre vos objectifs

     

Ce que la facilitation offre...

Une organisation est un réseau complexe de relations et de processus d'affaires qui composent sa culture et son identité. L'utilisation d'une approche de la « pensée systémique », nous aide à rassembler divers points de vue et les objectifs pour générer des solutions optimales fondées sur l'intelligence organisationnelle.

 

  • Grâce à l'échange d'informations et à l'apprentissage en équipe, nous pouvons créer un environnement favorable.
     

  • Nous concevons et facilitons les processus qui aideront votre groupe à explorer de nouvelles possibilités, à élaborer des plans stratégiques pertinentes et à mettre en œuvre des pratiques innovantes pour atteindre vos objectifs.
     

  • Nous facilitons les petits et grands groupes (jusqu'à 500 personnes) en utilisant les outils de la pensée des systèmes tels que Open Space, World Cafés, et Future Search.

Consultante en développement organisationnel

Sylvie Lapointe

Tél

1-613-867-7350

À l'écoute de tous, au profit de tous

Les travailleurs de tous les jours se lamentent: « Ils (c'est à dire la gestion) ne se soucient pas de ce que j'ai à dire ». Nous voulons tous se faire entendre. Nous voulons tous créer une différence. Comment pouvons-nous attiser les idées des gens? Comment pouvons-nous évoquer leurs passions et leurs engagements?

 

Nous pouvons vous aider à l'aide des techniques simples tels que un mur possibilités, l'analyse des questions, et d'une rétroaction exemplaire qui accordera une vraie voix aux employés.

 

 

      
Résolution créative aux problèmes destiné à la nouvelle économie

Il s'agit d'un programme d'une journée débutant par des exercices dynamiques et interactifs inspirés par l'art théâtral de l'improvisation. Les équipes apprenent les éléments clés pour gérer le travail d'équipe efficace lors d'une phase de changement rapide. En après-midi, nous soulignons l'énergie créatrice généré par les exercices du matin pour faire face à un problème réel et urgent d'entreprise que les clients choisissent. Nous allons vous guider à travers un processus de groupe qui va vous aider à générer de nouvelles idées, choisir des priorités, et de créer un plan d'action touchant à chaque membre de l'équpie.

© 2014 L2 Emergence - all rights reserved 

Design by Samantha Clusiau-Lawlor

This site was designed with the
.com
website builder. Create your website today.
Start Now